Nội chính

Đánh giá cán bộ cần thường xuyên, thực chất, tránh cuối năm mới "đến hẹn lại lên"

VOVVN - VOV.VN - Chuyên gia cho rằng, quá trình đánh giá cán bộ cần thực hiện thường xuyên, liên tục, thực chất, tránh đợi đến cuối năm mới đánh giá kiểu “đến hẹn lại lên”. Trong...

1 ngày trước
1 ngày trước |  VOVVN
Những con số "biết nói" về kết quả sắp xếp, tinh gọn
1 ngày trước |  VOVVN
Pháp luật phải trở thành lợi thế cạnh tranh quốc gia
2 ngày trước |  VOVVN
Ký Quy chế phối hợp giữa Văn phòng Chủ tịch nước và TAND tối cao, VKSND tối cao
2 ngày trước |  VOVVN
Bộ trưởng Lương Tam Quang: Hoàn thành, đạt và vượt các mục tiêu công tác năm 2026
2 ngày trước |  VOVVN
Phó Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Doãn Anh thăm chính thức Litva