Theo Sở Nội vụ tỉnh Bình Dương, để đáp ứng nhu cầu bổ sung công chức cho các cơ quan hành chính, UBND tỉnh Bình Dương đã tổ chức kỳ thi tuyển dụng công chức năm 2024.  

Kỳ thi năm nay có 83 thí sinh đăng ký dự tuyển vào 43 vị trí việc làm. Điều kiện dự thi, các thí sinh tham gia kỳ thi phải có bằng tốt nghiệp chuyên môn phù hợp với vị trí dự tuyển, từ trình độ cao đẳng trở lên. Kỳ thi được chia thành hai vòng: vòng một thi trắc nghiệm kiến thức chung và vòng hai thi viết chuyên ngành kết hợp phỏng vấn.

Để vượt qua vòng một, thí sinh phải đạt ít nhất 50% số câu đúng. Những thí sinh xuất sắc nhất ở vòng một mới được tham gia vòng hai. Vòng hai bao gồm phần thi viết đánh giá kiến thức chuyên môn và phần phỏng vấn để đánh giá năng lực thực tế, kỹ năng giao tiếp và sự phù hợp với công việc.

Kết quả, chỉ có 57 thí sinh đạt kết quả vòng 1, vòng 2 (trúng tuyển) có 40 thí sinh. Trong số các thí sinh trượt kỳ thi công chức có 4 thạc sĩ và nhiều người trình độ đại học. 

Các thí sinh không trúng tuyển do không đạt yêu cầu về điểm số, bỏ thi không tham gia đầy đủ các phần thi hoặc không đáp ứng các tiêu chí tuyển dụng.

Để đáp ứng nhu cầu công tác, Bình Dương vẫn còn thiếu nhiều công chức. Trong thời gian tới, Sở Nội vụ sẽ tiếp tục tham mưu UBND tỉnh tổ chức tuyển dụng công chức nhằm bổ sung nhân sự còn thiếu cho các cơ quan, đơn vị.

Việc nhiều thí sinh trình độ cao trượt tuyển công chức là một vấn đề đáng quan tâm. Tuy nhiên, đây cũng là cơ hội để các cơ quan tuyển dụng nâng cao chất lượng đội ngũ công chức và tạo ra một môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiệu quả.